公務員事務局局長楊何蓓茵今日（3月1日）在社交網(wǎng)頁發(fā)文表示，財政預算案明確指出香港經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的方向，其中多項措施與公務員及公共財政相關。為此，公務員事務局昨日（2月28日）下午在政府總部舉行簡介會，向公務員團隊解釋相關安排。

楊何蓓茵指出，政府計劃在2025至26年度，對所有行政、立法、司法機關及區(qū)議員實施全面凍薪，包括全體公務員。她強調(diào)，此次凍薪範圍廣泛，涵蓋多個政府機關，規(guī)模前所未見，展現(xiàn)了各部門的團結(jié)性、決心及共同承擔精神，以應對當前公共財政壓力。此外，為配合削減開支及優(yōu)化人力資源運用，公務員編制將在2026至27及2027至28年度每年縮減2%，預計至2027年4月1日，本屆政府任期內(nèi)將累計削減1萬個職位。

楊何蓓茵表示，嚴控公共開支是當前必須執(zhí)行的任務，各部門及各級公務員需積極支持和配合，目標是以更具成本效益的方式為市民提供優(yōu)質(zhì)公共服務。楊何蓓茵提到，各部門對「效益為本、應使則使」等概念並不陌生，現(xiàn)時正是深化檢討工作流程、大刀闊斧應用科技的最佳時機。她呼籲公務員團隊以破局思維，敢於探索新方法，並積極向上級提出建議，以應對新時代的挑戰(zhàn)。

楊何蓓茵強調(diào)，社會對公務員團隊的期望不斷提高，正如行政長官提出的「沒有最好，只有更好」施政理念，公務員需具備改革意識，敢於突破現(xiàn)有框架。她鼓勵同事解放思想，時刻檢視工作成效，積極為市民提供更優(yōu)質(zhì)的服務。